Методологические основы формирования и проведения корпоративных бизнес- тренингов

Игровые методы в социологии: Игры, в которые играют в России. Психологические игры новой России. Деловая игра в подготовке учителя. Деловая игра как эффективное средство в подготовке учителя. Эффективный тренинг с помощью ролевых игр. Деловые игры, упражнения, тесты. Теория игр и экономическое поведение.

Метафорическая деловая игра: Практическое пособие для бизнес-тренера

Способы контроля результатов обучения 1. Синхронизация процесса Запрос на обучение — постановка цели — определение показателей эффективности — выбор формы обучения — составление макета программы — наполнение методами и приемами 1. Методы и приемы обучения: Отличительные особенности короткого и долгосрочного обучения 4. Способы подачи теоретического материала: Способы подачи практического материала:

ПРОЦЕДУРА ПРОВЕДЕНИЯ, МЕТАФОРИЧЕСКАЯ ДЕЛОВАЯ ИГРА, « Сопротивления и возражения Пособие для практикующего бизнес-тренера. .. даются рецепты, которые уже можно применять в практической деятельности.

В настоящее время они должны не только решать вопросы хозяйственного плана, но и целенаправленно и систематически реализовывать новые проекты, уметь творчески мыслить, эффективно действовать в сложных и быстро меняющихся ситуациях, важны и навыки продуктивного общения и сотрудничества. В связи с этим для каждого руководителя муниципального органа управления и служащего регулярное повышение квалификации является такой же неотъемлемой частью его работы, как исполнение повседневных должностных обязанностей.

Общеизвестно, что инвестиции в повышение квалификации руководителей и служащих отличаются высокой эффективностью: Целевые краткосрочные программы в ряде случаев предпочтительнее внутрикорпоративного обучения: Таким образом, синергетический образовательный эффект от участия в краткосрочных курсах автор раскрывает свой опыт работы на подобных целевых курсах, проводимых в Тюменском филиале РАНХ и ГС при Президенте РФ в течение — гг.

В связи с современными требованиями к муниципальным служащим основные задачи в системе переподготовки муниципальных служащих на краткосрочных курсах, на наш взгляд, могут быть определены следующим образом: Специфика контингента обучаемых по краткосрочным программам повышения квалификации муниципальных служащих предъявляет достаточно жесткие требования к качеству учебного материала.

В связи с этим дано рабочее определение творческой активности как устойчивого личностного образования, интегрального качества, способствующего творческому поиску в любом виде деятельности. В ходе работы проанализировано влияние различных инновационных технологий на формирование творческой активности студентов.

Наиболее продуктивными в результате апробации были признаны деловые метафорические игры, в реализации которых у обучаемых возникает новый взгляд на способы разрешения управленческой проблемы.

Метафорическая деловая игра. Практическое пособие для бизнес-тренера Год: Автор: Завьялова Ж. (под ред.) Жанр: психология.

В наше время успех предприятия напрямую зависит от эффективности работы его сотрудников. Руководители Компаний все чаще приходят к тому, что постоянное обучение своей команды является необходимым решением вопроса повышения эффективности бизнеса. Таким образом, профессия бизнес-тренера становится все более востребованной. Но ювелирный бизнес — особенное направление, где стандартные техники и методики не всегда работают, и важно знать особенности данного сегмента.

Благодаря большому опыту работы с ювелирными компаниями, мы учли всю специфику ювелирного бизнеса и создали школу бизнес-тренера, которая поможет вам научиться профессионально организовывать систему корпоративного обучения и развития специалистов всех уровней внутри ювелирной компании. В чем наше преимущество? Мы учим быть профессиональным тренером именно в ювелирном сегменте, учитывая все особенности продаж, товара и управления этого бизнеса. У нас большой опыт в проведении тренингов и коучинга, поэтому мы объединили эти два направления и создали действительно эффективную программу по обучению и развитию персонала.

Мы сертифицированные специалисты в международной ассоциации Коучинга.

книга Метафорическая деловая игра. Практическое пособие для бизнес-тренера

Напомню, что существует определенный алгоритм составления метафорической деловой игры: Вначале формулируется проблема из реальной жизни. Затем выделяются субъекты взаимодействия. Подобрать метафорический пример из сказки, легенды, притчи, чтобы ее главные герои были связаны похожими взаимоотношениями, мотивацией, интересами и желаниями. В данном примере метафорическая деловая игра может выглядеть следующим образом:

Метафорическая деловая игра: Практическое пособие для бизнес-тренера / Под ред. Ж.Завьяловой. – СПб.: Речь, – с.

Введение Доброго времени суток дорогой читатель! Ранее я начинала читать книгу, всегда пропуская вступления и напутственные слова автора. Как нетерпеливый ребенок, читающий сказку, сразу же начинала искать развязку книги, ее основную мысль. И только потом явилось осознание, чтобы понять суть и уловить все важные моменты нужно прочесть всю книгу от вступления до заключения. Представьте спортсмена, который поставил цель стать чемпионом мира. Он много времени проводит в тренировках, направляя все свои усилия на развитие, необходимой ловкости и силы.

Но всегда есть те, кто впереди тебя, те, кто проворнее, сильнее духом и упорнее в достижении цели.

Метафорическая деловая игра. Практическое пособие для бизнес-тренера

Методы активации внимания — фасилитация, — метафора, — модерация. Это, собирающие внимание в сторону интереса к изучаемой теме методы,подобно лупе, собирающей солнечные лучи до интенсивности огня. Дан алгоритм проведения каждого метода, мы попрактикуем насколько это возможно, в интернет-формате.

Деловая игра-тренажер «Риторический покер» Деловая трансформационная бизнес-игра «История моего Успеха» . для представителей помогающих профессий – психологов, тренеров, коучей, педагогов и других. Книги, пособия · Метафорические карты · Программы для дистанционной работы.

Маркетинг 14 часов Тема 1. Как потребитель принимает решение о покупке. Концепция жизненного цикла товара. Виды и стратегии конкуренции. Конкурентоспособность товара и фирмы. Внешние факторы процесса ценообразования. Целевая аудитория и направленность продвижения. Выбор наиболее эффективного вида продвижения. Мерчандайзинг 20 часов Тема 1.

Цели и задачи мерчандайзинга. Функции мерчандайзинга в рыночных условиях. Варианты организации службы мерчандайзинга. Методы и средства мерчендайзинга в розничной торговой сети. Размещение и выкладка товаров в торговом зале.

Психотренинг

Общая педагогика, история педагогики и образования Количество траниц: Теоретические аспекты проблемы личностного самоопределения студентов вуза. Развитие концепции самоопределения личности в философии, педагогике, социологии, психологии.

Практическое пособие для бизнес-тренера». Под ред В данном примере метафорическая деловая игра может выглядеть следующим.

Опыт ведения тренингов с года. Санкт- Петербург , Мастерская тренинга личностного роста И. Завьяловой Терапевт мультимодальной терапии творчеством - диплом о переквалификации Института Практической Психологии и Психоанализа Танцевально- двигательный терапевт- повышение квалификации в Институте Практической Психологии и Психоанализа Экзистенциальный терапевт- мастерская И. Специальность- клинический психолог, специализация- патопсихология. Московский педагогический государственный университет.

Терапевт мультимодальной терапии творчеством - РГСУ, факультет клинической психологии. Серия краткосрочных курсов, семинаров и тренингов по менеджменту, личной эффективности, организации системы продаж, ведению переговоров. Млодик"Неспешность и подлинность" Ученица В. Стажировка и совместное ведение семинаров по работе с созависимостью Регулярная супервизорская группа М.

Павловой"Группа о группе"- мастерская ведения психотерапевтических групп М.

О чем молчат бизнес тренеры?

Как мусор в"мозгах" мешает тебе больше зарабатывать, и что можно предпринять, чтобы избавиться от него навсегда. Нажми тут чтобы прочитать!